Üretkenlik ve Krizler

Econtalk podcast’te konuk Garrett Jones ile konuşmadan, mealen:

Nobel ödüllü Kydland ve Prescott üretkenliği temel alarak, ekonomideki iniş çıkışları açıklayabildiler, fakat model son 3 krizde başarısız oldu. Bu krizlerde üretkenlik inmedi, yukarı çıktı. Sebep nedir? Jones’a göre sebep üretkenliğin karakterinin değişmiş olmasında yatıyor (bizim blog’un ana teması). Otomizasyon, vs. sayesinde bir sonuç ürünü inşa etmek eskisinden daha az çalışan gerektiriyor - çalışanların büyük bir kısmı ya bir sonraki ürünü, ya da mevcut olanın inşasını iyileştirilmesi yönünde ar-ge, şirket kültürü, süreç yaratma, pazarlama gibi işlerle uğraşıyorlar. Şimdi: Kriz zamanında mevcut şablonlar, “kurulu düzen” ile bir süre üretmeye devam edilebilir, bu sebeple (bahsedilen kollardaki) işten çıkarılanlar sonuç üretimde kısa vadede etki etmiyor. Ve, eğer üretkenlik mevcut üretim / çalışan insan sayısı olarak hesaplanırsa, bölen azalacağı zaman bölünen sabit kalsa bile sonuç büyüyecektir. İşte son krizlerde üretkenliğin artıyor gözükmesinde / olmasındaki sebep budur.